By रितिका कमठान | Aug 08, 2024
रिलायंस इंडस्ट्रीज लिमिटेड सबसे बड़ा फैसला ले चुकी है। रिलायंस इंडस्ट्रीज लिमिटेड ने वित्ती वर्ष 2023-24 के दौरान बीते वर्ष की तुलना में 11 फीसदी कर्मचारियों की कटौती की है। आकंड़ों के अनुसार से संख्या लगभग 42 हजार है। ये जानकारी इकोनॉमिक टाइम्स की रिपोर्ट में सामने आई है।
रिपोर्ट के अनुसार, यह लागत-दक्षता को दर्शाता है, तथा यह कमी विशेष रूप से खुदरा क्षेत्र में प्रमुख है। वर्ष 2023-24 में रिलायंस इंडस्ट्रीज में कर्मचारियों की कुल संख्या 347,000 थी, लेकिन 2022-23 में यह 389,000 हो गई। कंपनी की वार्षिक रिपोर्ट के अनुसार, नई भर्तियों की संख्या भी एक तिहाई से अधिक घटकर 170,000 रह गई।
रिलायंस में कारोबार की नई लाइनें अब परिपक्व हो गई हैं और उन्हें डिजिटल पहलों से महत्वपूर्ण समर्थन मिल रहा है। अब वे परिचालन को अधिकतम शक्ति के साथ बेहतर ढंग से प्रबंधित करने के लिए एक मंच हैं। इसका मतलब यह नहीं है कि जब नए व्यावसायिक अवसर सामने आएंगे और रणनीति में बदलाव आएगा तो कर्मचारियों की संख्या में वृद्धि नहीं होगी। रिपोर्ट में एक प्रमुख ब्रोकरेज के विश्लेषक के हवाले से कहा गया है, "वे बहुत अच्छी तरह समझते हैं कि लागत प्रबंधन और दक्षता को कैसे बढ़ाया जाए।
वर्ष 2023-24 के दौरान रिलायंस के रिटेल डिवीजन में कर्मचारियों की संख्या 60% यानी 207,000 होगी, जबकि उससे पहले के वर्ष में यह 245,000 थी। हालाँकि, रिलायंस रिटेल ने 2023-24 में 3,300 नए स्टोर भी खोले, जिससे कुल स्टोर की संख्या 18,040 हो गई। जियो के कर्मचारियों की संख्या 2023-24 में घटकर 90,000 रह जाएगी, जबकि पिछले वर्ष यह 95,000 थी। इन सबके बावजूद, रिलायंस का कर्मचारी लाभ व्यय 2023-24 में पिछले वर्ष की तुलना में 3% बढ़ा, और 2021-22 की तुलना में 2022-23 में भी 33% बढ़ा।